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有篇文章指出，在面試時從一些細節看出這家公司的真面目。
然而實際上，並不容易做到。因為：
1.面試主管大多時間排得很滿，你若提早20分鐘到，只會被帶到會議室填寫個人資料，一般沒有太多機會進入辦公司觀察員工的互動。
2.想在茶水間、廁所聽八卦或小道消息也不容易，一般在等待面試時，會有人準備茶水給你，很少讓你自己倒水。
3.我所經歷過的大多數情況，都是面試主管到會議室與應徵者面談，而非在主管自己的辦公室。所以想了解主管辦公室擺設的機會也不多。
雖然如此，還是可以從以下蛛絲馬跡看出這間公司的文化、風格、員工關係等等...
1.觀察總機的應對態度(對來賓、對快遞、對客戶、接應電話的忙碌程度....)
2.觀察會議室附近的辦公區域的員工的互動關係、員工穿著、辦公桌面文件、電腦螢幕停留在購物網站或社群網頁.....
3.若公司提供內部刊物，可以藉此了解企業領導人的理念、公司業務重點方向、得獎、活動(員工旅遊/家庭日/尾牙)
結語：把握面試的機會，仔細觀察周遭的人、事、物，還是會對這家公司有一定的瞭解。
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